Leren door te doen: hoe we als organisatie groeien door praktijkervaring

Bij ons draait het niet alleen om wat we weten, maar vooral om wat we blijven leren. Onlangs kreeg ons Veiligheid, gezondheid en Milieu (VGM) team een unieke rondleiding over de Groene Boog, de indrukwekkende verlenging van de A16 aan de noordkant van Rotterdam. Samen met Koos van der Togt, veiligheidskundige bij Rijkswaterstaat, en Guido Makor, vestigingscoördinator Expo A16, gingen we op zoek naar de lessen achter dit megaproject.

Waarom doen we dit?
Wij geloven dat echte groei komt door ervaring uit de praktijk. Door zelf te zien, te horen en te leren, blijven we als organisatie scherp en geïnspireerd. Het is door dit soort ervaringen dat we onze processen, kennis en samenwerking blijven verbeteren.

Wat betekent dit voor jou?
De inzichten die we hebben opgedaan, zijn niet alleen waardevol voor ons, maar ook relevant voor andere professionals. Projecten zoals de Groene Boog laten zien hoe je met collectieve veiligheidsmaatregelen, slimme risicobeheersing en goed teamwork méér bereikt:

• Risicomanagement in de praktijk: Hoe je risico’s structureel integreert in ontwerp en uitvoering – toepasbaar in ieder project.
• Focus op collectieve oplossingen: Veiligheid vanaf het begin borgen voor iedereen, in plaats van ad-hoc persoonlijke oplossingen.
• Samenwerking als kracht: Met 1.350 mensen op de drukste dagen bewijst dit project dat grootschalige samenwerking een krachtig middel is om complexe doelen te behalen.

Onze grootste les?
Door buiten onze eigen muren te kijken en te leren van anderen, verbeteren we onszelf en onze werkwijzen. Dit bezoek onderstreepte hoe belangrijk een collectieve mindset is om veiligheid en efficiëntie vanaf de start te waarborgen – lessen die we meenemen in onze eigen projecten. Ben jij ook benieuwd hoe praktijkervaring jouw werk en organisatie kan versterken? Laat je inspireren door te leren, te delen en samen te groeien!